Technologue en architecture intermédiaire

Québec

Vos responsabilités

Vous collaborerez avec l’équipe dans la production et la rédaction de documents techniques pour des projets de nature et d’envergure variées. Multi-résidentiel, milieu urbain, hôtels, spas, institutionnel, industriel…il y en a pour tous les goûts!

Nous sommes à la recherche de technologues en architecture autant junior, intermédiaire que sénior qui seront responsable de:

  • Effectuer les relevés et les mises en plan
  • Concevoir et préparer les devis et les dessins techniques pour les documents préliminaires et d’exécution
  • Résoudre des problèmes techniques
  • Coordonner l’intégration des plans avec les différents intervenants
  • Veiller à la qualité des plans et devis et à l’application des règlements en vigueur

Vos qualifications

  • Diplôme d’études collégiales en technologie de l’architecture
  • 5 ans d'expérience et + 
  • Connaissance des codes et règlements en vigueur
  • Bonne connaissance de Revit
  • Maîtrise du français à l’écrit et à l’oral
  • Aptitude en résolution de problèmes, curiosité, habiletés interpersonnelles, sens de l’organisation, souci du détail
  • Surtout, on cherche quelqu’un de passionné autant que nous qui a envie de s’amuser tout en livrant des projets de qualité!

Résumé des conditions

Devenir un.e LemayMichaud, c’est vouloir évoluer dans une entreprise axée sur l’humain qui a à cœur le bien-être de ses employés en offrant les avantages suivants :

  • Poste permanent temps plein (à vous de décider le nombre d’heures de votre semaine normale de travail)
  • Mode de travail hybride et flexibilité dans les horaires de travail
  • 5 jours de maladie par année pouvant être pris en heure, 5 fériés de plus que requis selon les normes du travail, bureau fermé les 2 dernières semaines de l’année
  • Régime d’assurances collectives
  • Budget santé annuel de 1000$/an pour des soins relatifs à la santé, la forme physique et le bien-être: soins paramédicaux, achat d’équipement sportif, massage, frais de transports en commun, etc. On veut que vous vous gâtiez!
  • Télémédecine
  • Programme d’aide aux employés et à leur famille
  • REER collectif
  • Formation continue
  • 1000$ en bonus pour chaque candidat(e) que vous nous référez qui sera embauché(e)

Soumettez votre candidature

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